OSTETRICA – CHAD

 

Nel quadro dell’apertura di un nuovo intervento in Ciad, EMERGENCY è alla ricerca di una/un Field HR Manager con ottima conoscenza della lingua francese, requisito essenziale per operare nel contesto locale, e disponibilità per una missione di almeno 6 mesi a partire da Settembre

Il ruolo prevede la capacità di gestire in autonomia l’assistenza alla donna nel percorso di salute riproduttiva, in contesti sia territoriali che ospedalieri. Il ruolo richiede inoltre competenze di management e formazione del personale sanitario.

Contesto e organizzazione del lavoro

L’ostetrica internazionale è responsabile della formazione, dell’aggiornamento e della supervisione clinica del personale sanitario locale; collabora nell’assistenza clinica alla donna come membro del team multidisciplinare; partecipa alla gestione del progetto nel suo insieme, collaborando con personale medico, tecnico e amministrativo.

Ha come figura di riferimento il Coordinatore Medico che ha la responsabilità organizzativa e gestionale del progetto.

L’attività clinica si svolge in contesti ospedalieri e/o territoriali a seconda del progetto e comprende i seguenti dipartimenti e aree assistenziali:

• PRONTO SOCCORSO OSTETRICO
• AREA NASCITA (SALA TRAVAGLIO E PARTO, SALA OPERATORIA)
• REPARTO ANTENATALE E POSTNATALE
• REPARTO GINECOLOGICO
• TERAPIA SUB-INTENSIVA OSTETRICA
• ASSISTENZA PRENATALE E POSTNATALE SUL TERRITORIO
• PIANIFICAZIONE FAMILIARE
• EDUCAZIONE ALLA SALUTE

L’orario lavorativo varia in base al carico di lavoro, alla tipologia e alle specifiche esigenze del progetto; è previsto un giorno di riposo settimanale. È richiesta comunque una disponibilità 24/7 per eventuali emergenze/urgenze.

Compiti e responsabilità

Tutto il personale internazionale di EMERGENCY è tenuto a conoscere e applicare i criteri di ammissione ospedaliera, le linee guida, i protocolli e gli standard di diagnosi e cura in uso nel Centro nonché alla corretta compilazione dei file clinici e statistici, sia cartacei sia informatici.

I principali compiti e responsabilità dell’Ostetrica internazionale sono i seguenti:

• affiancare il personale nazionale nella gestione clinica della donna in tutti gli ambiti della salute riproduttiva: assistenza antenatale, intrapartum e postnatale; contraccezione; educazione alla salute sia in ambito ospedaliero che territoriale;
• garantire l’applicazione dei protocolli e linee guida di riferimento;
• gestire l’organizzazione dei vari aspetti dei progetti in collaborazione con il Coordinatore Medico e i referenti dell’area specialistica della Medical Division di EMERGENCY;
• svolgere training pratico-clinico e attività di formazione e aggiornamento per lo staff nazionale;
• partecipare alla ricerca clinica e raccolta dati in accordo con i programmi scientifici del settore specialistico della Medical Division di EMERGENCY;
• collaborare con tutti i membri del team multidisciplinare nazionale ed internazionale, sia medico che tecnico-amministrativo, per sviluppare e migliorare il progetto;
• assegnare compiti specifici identificati dal Coordinatore Medico e/o referente delle MCU per particolari esigenze di progetto.

Formazione e gestione del personale locale

Insieme alla componente di training pratico (on-the-job) svolto durante le varie fasi dei percorsi assistenziali, l’ostetrica internazionale dovrà fornire formazione teorica e aggiornamento clinico basati sui programmi e strumenti della divisione di Clinical Training. È previsto anche il monitoraggio regolare dei livelli di autonomia e competenze raggiunti.

L’ostetrica internazionale supporta, rafforza e, laddove possibile, forma lo staff nazionale anche su aspetti gestionali e di coordinamento.

COME CANDIDARSI

Per informazioni o chiarimenti (non per candidarti) scrivi a fo.recruiting@emergency.it. Per candidarti vai al form on-line: le candidature inviate a questa e-mail non potranno essere valutate.

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR)

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